正值盛夏，驕陽(yáng)似火，項(xiàng)目結(jié)題，成果豐碩，大家更是熱情洋溢，五好班組項(xiàng)目第一階段圓滿(mǎn)收尾，于近日，順利召開(kāi)項(xiàng)目總結(jié)會(huì)。

首先是推進(jìn)辦何主任，匯報(bào)項(xiàng)目導(dǎo)入歷程及項(xiàng)目成果，公司下屬兩個(gè)廠區(qū)同時(shí)開(kāi)展，由新益為老師指導(dǎo)，全員目標(biāo)堅(jiān)定，整個(gè)過(guò)程穩(wěn)步提升，每一期都有重點(diǎn)，根據(jù)全程計(jì)劃，有序開(kāi)展，每一期在鞏固舊內(nèi)容時(shí)，逐步導(dǎo)入新內(nèi)容，每一期都有忙碌，但每一期都有收獲。

從2021年11月啟動(dòng)以來(lái)，搭建了組織，建立了運(yùn)營(yíng)制度，導(dǎo)入了初期清掃，強(qiáng)化了OPL與改善提案，建立培訓(xùn)體系，增加各類(lèi)看板，開(kāi)展3S活動(dòng)，文峰之家規(guī)劃，SOP導(dǎo)入，兩源改善的進(jìn)行、七大浪費(fèi)與KYT活動(dòng)開(kāi)展、素養(yǎng)手冊(cè)、目視手冊(cè)、巡檢手冊(cè)PPE手冊(cè)編制、碩果累累。

切實(shí)抓好“庸懶散浮脫”的整治工作，同時(shí)應(yīng)對(duì)企業(yè)的發(fā)展，加強(qiáng)內(nèi)部管理提升，做好人才培養(yǎng)，以此為契機(jī)，打造“五好示范班組”。建立了五好班組理論模型，明確五好班組的五個(gè)方向，定義每個(gè)方向具體體現(xiàn)。

思想作風(fēng)好從工作態(tài)度、行為方式、精神面貌來(lái)體現(xiàn)，民主管理從組織架構(gòu)、三公管理來(lái)體現(xiàn)，經(jīng)濟(jì)效益好從降本、增效來(lái)體現(xiàn)，業(yè)務(wù)素質(zhì)好從崗位技能與業(yè)務(wù)技能來(lái)體現(xiàn)，安全質(zhì)量好從工作安全和設(shè)備安全來(lái)體現(xiàn)。

根據(jù)理論模型，結(jié)合企業(yè)自身情況，新益為咨詢(xún)團(tuán)隊(duì)制定了五好示范班組第一階段實(shí)施計(jì)劃，思想作風(fēng)好有班前會(huì)、班組評(píng)價(jià)、素養(yǎng)手冊(cè)、目視管理手冊(cè)、班組園地建設(shè)、班組活動(dòng)；民主管理好有班組組織架構(gòu)搭建、班組人員及職責(zé)分工、班組看板管理運(yùn)營(yíng)、提案改善機(jī)制建立，經(jīng)濟(jì)效益好有七大浪費(fèi)改善與兩源改善；業(yè)務(wù)素質(zhì)好有TWI班組培訓(xùn)、內(nèi)訓(xùn)師體系建立、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)SOP導(dǎo)入；安全質(zhì)量好有危險(xiǎn)源識(shí)別與治理、PPE穿戴規(guī)范建立、安全管理知識(shí)培訓(xùn)、設(shè)備初期清掃、設(shè)備清掃基準(zhǔn)書(shū)、OPL；內(nèi)容充實(shí)，我們也成功完成這一階段項(xiàng)目的實(shí)施。

會(huì)上，四川某水處理廠副總經(jīng)理王總，對(duì)大家的成果給予了高度的肯定，從五好班組建設(shè)以來(lái)，我們獲得了集團(tuán)創(chuàng)新管理獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)，我們獲得了政府高度關(guān)注，周邊各企事業(yè)單位的參觀學(xué)習(xí)。

這是對(duì)我們成果的最好肯定，我們看到了現(xiàn)場(chǎng)的變化，也看到了大家能力的提升，文檔編寫(xiě)能力，歸納總結(jié)能力，問(wèn)題識(shí)別改善能力，管理工具的運(yùn)用能力都在逐步提升，前后有明顯變化，未來(lái)我們將持續(xù)推進(jìn)五好班組項(xiàng)目，希望大家共同努力，為打造標(biāo)桿水廠而奮斗。